Aktuella uppdrag

Du som söker jobb hos Kandidathuset gör det via vårt webbaserade rekryteringsverktyg. Här kan du söka våra lediga tjänster eller om vi inte har någon tjänst som passar dig kan du göra en spontanansökan.

Välkommen med din ansökan!

Systemair - Supply Chain Manager
Befattning: Supply Chain Manager
Placeringsort: Skinnskatteberg Företag: Systemair
Läs mer här...
Stacks Image 172
Systemair - Supply Chain Manager

Befattning:
Supply Chain Manager
Placeringsort: Skinnskatteberg Företag: Systemair


Systemair är ett ledande ventilationsföretag med verksamhet i 49 länder i Europa, Nord- och Sydamerika, Mellanöstern, Asien och Sydafrika. Bolaget omsätter ca 6 miljarder kronor och har för närvarande cirka 5000 anställda. Sedan grundandet av Systemair 1974 har bolaget uppvisat positiva rörelseresultat. Under de senaste 15 åren har den genomsnittliga tillväxten uppgått till cirka 13 procent. Systemair erbjuder en plats i ett företag som ser tillväxt som ett naturligt inslag i vardagen. Du erbjuds ett spännande och utvecklande arbete med goda karriärmöjligheter. Vi ser lojalitet och god samarbetsvilja som självklart när det gäller att lyckas, både som enskild individ och som företag. Vidare så kommer du att ha ett fritt och ansvarsfullt arbete där du är med och påverkar din egen och företagets fortsatta utveckling.



Arbetsbeskrivning

Vi söker nu en Supply Chain Manager med uppdraget att leda och utveckla funktionen Supply Chain vid Systemair Sverige AB. I rollen ansvarar du för flödet mellan inköp av material, logistik, lager och leverans till kunder både i Sverige och globalt. Som Supply Chain Manager har du ansvar för att förbättra och effektivisera våra processer och produktflöden inom hela Supply området. Du har också ett ansvar för planering av lagernivåer och styrning av kapitalbindning i lager samt ett övergripande ansvar för att driva och utveckla företagets strategiska inköpsarbete.
I rollen har du ett övergripande ansvar för ca 50 medarbetare och ett personalansvar för tre chefer och där ni tillsammans driver det strategiska och operativa arbetet. Du utgår ifrån kontoret i Skinnskatteberg och rapporterar direkt till VD samt ingår i företagets ledningsgrupp. Du sätter upp mål, budget och aktiviteter individuellt för dina chefer samt följer upp. I rollen är du coachande och drivande och ser till att medarbetarna utvecklas inom hela Supply området. Din arbetstid fördelas mellan strategiskt arbete samt ledning av funktionen.
 
Din profil
 
Vi söker dig som har en akademisk utbildning med inriktning mot logistik, inköp, industriell ekonomi eller motsvarande samt gedigen erfarenhet från hela Supply området. Du har förmodligen arbetat några år som chef inom Supply Chain vid ett tillverkande företag och haft direktrapporterande chefer. Vi vill också att du har erfarenhet av att leda och driva förändringsarbete samt arbete med lageroptimering och implementering av logistiklösningar. Vidare använder du datorn som en självklar del i arbetet och har goda kunskaper i MS Office och ERP system. Vidare har du mycket goda kunskaper i svenska och engelska. B-körkort är ett krav då tjänsteresor ingår i rollen.
 
Som person är du målmedveten, initiativtagande, självgående och stark beslutsfattare. Vidare är du en orädd, trygg och prestigelös ledare som brinner för att utveckla såväl verksamhet som medarbetare. För att lyckas i rollen krävs att du tycker om att ta mycket ansvar och med stort driv arbeta mot att nå uppsatta mål. Du trivs i en miljö under snabb utveckling och gillar att ta dig an olika arbetsuppgifter utifrån ett strukturerat och effektivt arbetssätt.
 
Övrig information
Tjänsten är placerad vid vårt kontor Skinnskatteberg. Sista ansökningsdag är 2018-01-29.
 
I denna rekrytering samarbetar Systemair med Kandidathuset. För frågor om tjänsten vänligen kontakta ansvarig konsult, Sofia Fritzon, sofia.fritzon@kandidathuset.se
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Saint-Gobain ISOVER - Development Engineer
Befattning: Development Engineer
Placeringsort: Bjuv Företag: ISOVER
Läs mer här...
Stacks Image 172
Saint-Gobain ISOVER - Development Engineer

Befattning:
Development Engineer
Placeringsort: Bjuv Företag: ISOVER


ISOVER – En världsledare med historia. Det välkända varumärket Gullfiber skapades år 1967 men redan år 1963 inledde det Billesholmsförankrade företaget ett samarbete med världsledaren Saint-Gobain. Bolaget är idag en del av koncernen Saint-Gobain och ISOVER är det gemensamma internationella varumärket för isolerdivisionen. Saint-Gobain består idag av mer än 1400 konsoliderade företag med ca 170 000 anställda. Tillverkningen sker i 66 länder över hela världen och år 2015 hade Saint-Gobainkoncernen en omsättning på ca 39,6 miljarder Euro. Ytterligare information om företaget och koncernen hittar du på www.isover.se och www.saint- gobain.com.


Job:      Development Engineer
Group/Team:  Saint-Gobain Acoustic Boards Competence Center
Location:   Billesholm
Reports to:   Marie Geoffray, Manager Acoustic Boards Competence Center Manager


BACKGROUND

“ONE OF THE 100 MOST INNOVATIVE COMPANIES IN THE WORLD”

Research and Innovation are at the heart of Saint-Gobain’s strategy. The Saint-Gobain Group’s research focuses both on breakthrough innovations and on continuously improving its products, processes and services in a spirit of openness and attentiveness to customer needs.

The company’s on-going initiatives in this area are paying off; in 2016, Saint-Gobain ranked among Thomson Reuters’ Top 100 Global Innovator Companies for the sixth year in a row. 

Designing innovative, high performance products and solutions to improve our habitat and everyday life is at focus and the result is also visible in figures.



 


The cross-functional R&D programs prepare the future of the company’s business lines and their development by anticipating major changes in techniques and markets. These cross-functional programs, linked directly to the work axes of the marketing groups, allow it to organize skills common to the Group’s various Activities and to improve Saint-Gobain’s ability to develop key technologies.

SAINT-GOBAIN, ACOUSTIC BOARDS COMPETENCE CENTER
In 2017 Saint-Gobain established a completely new Acoustic Boards Competence Center. The center is located in Billesholm and is integrated to the Nordic R&D, but with an international scope. The vision is to be recognized within the Insulation and Ceilings activities as the global reference for innovation and technical expertise on sustainable mineral wool acoustic panels. 
The work within the Competence Center will be focused on developing innovative and sustainable products and reinforcing technical knowledge on acoustic panels (ceilings and walls).
We are now recruiting the first people to the center and can offer an opportunity to be part of the very creation of the center.

THE ROLE
As Development Engineer you will drive activities and projects linked to development of characterization methods. You will be responsible for environmental, technical, cost and timing aspects within the project.

The responsibility and work includes to:
  • Analyze customer requirement
  • Design lab or full scale tests
  • Validate test methods and implement them in production 
  • Lead projects linked to product quality and development 
CANDIDATE PROFILE
We are looking for candidates with working experience in R&D, product design or quality. A Masters degree within Engineering/Physics/Mechanics/Materials/Quality is required. 

Ideally you will have experience and knowledge including:
  • Experience in quality control
  • Development of quality tests methods 
  • Familiar with certification processes
  • Rigor and analytical capacity
  • Strong ability to write synthesis and reports 
  • Structured personality
  • Ability to work in a team
  • Ability to work in autonomy 
Fluency in oral and written English and one of the Nordic languages is mandatory. 

I this recruitment, Saint-Gobain cooperates with Kandidathuset. For further information please contact, Sebastian Törnquist by email sebastian.tornquist@kandidathuset.se
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Saint-Gobain ISOVER - Development Technician
Befattning: Development Technician
Placeringsort: Bjuv Företag: ISOVER
Läs mer här...
Stacks Image 172
Saint-Gobain ISOVER - Development Technician

Befattning:
Development Technician
Placeringsort: Bjuv Företag: ISOVER


ISOVER – En världsledare med historia. Det välkända varumärket Gullfiber skapades år 1967 men redan år 1963 inledde det Billesholmsförankrade företaget ett samarbete med världsledaren Saint-Gobain. Bolaget är idag en del av koncernen Saint-Gobain och ISOVER är det gemensamma internationella varumärket för isolerdivisionen. Saint-Gobain består idag av mer än 1400 konsoliderade företag med ca 170 000 anställda. Tillverkningen sker i 66 länder över hela världen och år 2015 hade Saint-Gobainkoncernen en omsättning på ca 39,6 miljarder Euro. Ytterligare information om företaget och koncernen hittar du på www.isover.se och www.saint- gobain.com.


Job:      Development Technician
Group/Team:  Saint-Gobain Acoustic Boards Competence Center
Location:   Billesholm
Reports to:   Marie Geoffray, Manager Acoustic Boards Competence Center Manager


BACKGROUND

“ONE OF THE 100 MOST INNOVATIVE COMPANIES IN THE WORLD”

Research and Innovation are at the heart of Saint-Gobain’s strategy. The Saint-Gobain Group’s research focuses both on breakthrough innovations and on continuously improving its products, processes and services in a spirit of openness and attentiveness to customer needs.

The company’s on-going initiatives in this area are paying off; in 2016, Saint-Gobain ranked among Thomson Reuters’ Top 100 Global Innovator Companies for the sixth year in a row. 

Designing innovative, high performance products and solutions to improve our habitat and everyday life is at focus and the result is also visible in figures.



 


The cross-functional R&D programs prepare the future of the company’s business lines and their development by anticipating major changes in techniques and markets. These cross-functional programs, linked directly to the work axes of the marketing groups, allow it to organize skills common to the Group’s various Activities and to improve Saint-Gobain’s ability to develop key technologies.

SAINT-GOBAIN, ACOUSTIC BOARDS COMPETENCE CENTER
In 2017 Saint-Gobain established a completely new Acoustic Boards Competence Center. The center is located in Billesholm and is integrated to the Nordic R&D, but with an international scope. The vision is to be recognized within the Insulation and Ceilings activities as the global reference for innovation and technical expertise on sustainable mineral wool acoustic panels. 
The work within the Competence Center will be focused on developing innovative and sustainable products and reinforcing technical knowledge on acoustic panels (ceilings and walls).
We are now recruiting the first people to the center and can offer an opportunity to be part of the very creation of the center.

THE ROLE
As development technician you will lead lab test and support development projects. 
The responsibility and work includes to:
  • Build, install or develop mechanical tests benches 
  • Use climatic chambers for accelerated ageing tests
  • Perform mechanical tests on products
  • Produce test reports 
  • Be proactive towards project leaders’ requests 
CANDIDATE PROFILE
We are looking for candidates with experience from a similar position. A Bachelors degree within Physics/Mechanics/Quality/Building or working experience equivalent to this is required.

Ideally you will have experience and knowledge as follows:
  • 3-5 years experience working in R&D, product design or quality 
  • Rigor and analytical capacities 
  • Ability to conclude and summarize in test reports 
  • Ability to work in a team
  • Ability to work in autonomy 
Fluency in oral and written English and one of the Nordic languages is mandatory. 

I this recruitment, Saint-Gobain cooperates with Kandidathuset. For further information please contact, Sebastian Törnquist by email sebastian.tornquist@kandidathuset.se
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Haulotte - Servicetekniker
Befattning: Servicetekniker
Placeringsort: Södertälje Företag: Haulotte
Läs mer här...
Stacks Image 172
Haulotte - Servicetekniker

Befattning:
Servicetekniker
Placeringsort: Södertälje Företag: Haulotte


Haulotte Group är Europas ledande tillverkare av arbetsplattformar. Haulotte Group har 60 produkter inom person- och materialhantering, 1 500 anställda, 4 fabriker och 20 dotterbolag. Som ett led i Haulottes globala expansion och för att befästa sin marknadsledande ställning i Europas nordliga delar startades hösten 2001 Haulotte Scandinavia AB. Organisationen Haulotte Scandinavia består idag av knappt 20 medarbetare varav de flesta utgår från anläggningen i Mölndal utanför Göteborg.



BAKGRUND
Haulotte har produkter som är av erkänt hög kvalitet och en produktbredd som gör att man kan erbjuda lösningar till en mängd olika behov. Service är en viktig del i totalerbjudandet och är central för många av företagets kunder.

För Haulotte Scandinavia finns en stor tillväxtpotential inom området och ambitionen är att växa inom service. Vi söker därför en servicetekniker i Stockholm/Mälardalen.
 
ARBETSUPPGIFTER:
Som servicetekniker utgår du ifrån ditt hem där merparten av kunderna finns i Stockholm med omnejd. I arbetsuppgifterna ingår att bistå företagets kunder med felsökning, service, reparationer och underhåll på maskiner genom planerade och akuta utryckningar.  Du förväntas att bygga upp en nära relation med kunderna för ett långsiktigt samarbete, återkommande support och underhållsarbete.
 
Som servicetekniker deltar du aktivt i teamets totala arbete och utveckling av servicenivån och arbetar därmed i nära samarbete med övriga funktioner på serviceavdelningen. Arbetet innehåller således även kundsupport och utbildningar.
 
Du kommer vara företagets ansikte utåt och vår förhoppning är därför att du är en person som värderar en professionell service och har ett stort kundfokus.

DIN PROFIL
  • Grundskola samt gymnasieutbildning inom relevant tekniskt område
  • Erfarenhet av att arbeta som mekaniker/servicetekniker inom liknande bransch
  • Goda kunskaper inom mekanik, hydraulik och elektronik
  • B-körkort (C1 är meriterande)
  • Kan uttrycka sig i tal och skrift på engelska och svenska.

 
DINA PERSONLIGA EGENSKAPER
  • Du är en fokuserad och målmedveten person med stort driv och engagemang
  • Du är kommunikativ och har en god samarbetsförmåga
  • Du skall ha lätt för att skapa och behålla goda kundkontakter
  • Du är orädd och har en positiv inställning
  • Du är en lagspelare 
  • Kunna arbeta självständigt och fatta egna beslut

 
Urval och intervjuer sker löpande varför vi gärna ser att du skickar in din ansökan snarast. I denna rekrytering samarbetar Haulotte med Kandidathuset. För frågor om tjänsten vänligen kontakta ansvarig konsult, Tamara Nilsson, tamara.nilsson@kandidathuset.se
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Saint-Gobain ISOVER - El- och Instrumentchef
Befattning: El- och Instrumentchef
Placeringsort: Bjuv Företag: ISOVER
Läs mer här...
Stacks Image 172
Saint-Gobain ISOVER - El- och Instrumentchef

Befattning:
El- och Instrumentchef
Placeringsort: Bjuv Företag: ISOVER


ISOVER – En världsledare med historia. Det välkända varumärket Gullfiber skapades år 1967 men redan år 1963 inledde det Billesholmsförankrade företaget ett samarbete med världsledaren Saint-Gobain. Bolaget är idag en del av koncernen Saint-Gobain och ISOVER är det gemensamma internationella varumärket för isolerdivisionen. Saint-Gobain består idag av mer än 1400 konsoliderade företag med ca 170 000 anställda. Tillverkningen sker i 66 länder över hela världen och år 2015 hade Saint-Gobainkoncernen en omsättning på ca 39,6 miljarder Euro. Ytterligare information om företaget och koncernen hittar du på www.isover.se och www.saint- gobain.com.



ISOVER Billesholm

ISOVER har huvudkontor och produktion i Billesholm utanför Helsingborg. Enheten sysselsätter knappt 400 personer och man levererar produkter för såväl byggisolering som teknisk isolering. Tillverkningen sker dygnet runt och den kontinuerliga produktionsprocessen har hög automationsgrad som ställer krav på ett effektivt underhåll.

Produktionen är baserad på World Class Manufacturing programme (WCM) för att säkerställa en hög nivå inom säkerhet, kvalité och produktivitet. Fokus ligger på att utöka arbetet med WCM och bli ännu bättre.
Som ett led i att ytterligare stärka och utveckla underhållet rekryterar ISOVER nu en El- och instrumentchef.

Arbetsbeskrivning

I rollen som El- och Instrumentchef leder du en arbetsgrupp om ca 10 personer. Arbetsgruppen består av både industrielektriker och instrumenttekniker. Gruppen är ansvarig för det förebyggande och det avhjälpande underhållet och i rollen som chef är du ansvarig för att leda och utveckla arbetet så att avdelningens mål och åtagande nås. Detta innebär bland annat att du;

  • Håller morgonmöten, planerar och samordnar den operativa dagliga verksamheten
  • Ansvarar för jourverksamheten och sköter rapporteringen för avdelningen
  • Utvecklar och förbättrar det förebyggande och avhjälpande underhållsarbetet för att nå verksamhetens mål
  • Leder och utvecklar personalen på avdelningen


En viktig del i rollen är arbetet med att aktivt driva förbättringsprojekt inom ramen för ISOVERs WCM-struktur, speciellt med fokus på förlustreducerings- och operatörsunderhållsprojekt.
El- och Instrument ingår i El- och Automationssektionen, som i sin tur ingår i företagets Teknikavdelning. Du rapporterar till företagets teknikchef.

Önskvärd profil

Vi söker dig som har en elteknisk utbildning på lägst gymnasialnivå eller motsvarande, gärna med inriktning industri, automation och regler. Du har erfarenhet från ledande position och liknande arbetsuppgifter.

Som person trivs du i en samordnande operativ roll där du är med och strukturerar arbetet på ett effektivt sätt. Det är viktigt att du har en god planeringsförmåga och att du kan hantera att ha många aktiviteter på gång samtidigt. Vidare är du kommunikativ och social och du kommunicerar på ett tydligt och rakt sätt gentemot arbetsgruppen och övriga medarbetare.

Avslutningsvis är du en driven person som motiveras av att arbeta med ständiga förbättringar.
Då det ingår en hel del administrativa arbetsuppgifter i tjänsten ska du vara bekväm med detta och goda kunskaper i Officepaketet är ett krav. Då företaget verkar i internationell miljö är det viktigt att du behärskar både svenska och engelska obehindrat. Elbehörighet LSP är ett krav och HSP är starkt meriterande.

Övrigt

Placeringsort: Billesholm

Urval och intervjuer sker löpande varför vi gärna ser att du skickar in din ansökan snarast.

I denna rekrytering samarbetar Saint-Gobain ISOVER med Kandidathuset.
För frågor om tjänsten vänligen kontakta ansvarig konsult Sebastian Törnquist, sebastian.tornquist@kandidathuset.se 
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Hill-Rom, Liko AB - Continuous Improvement Project Leader
Befattning: Continuous Improvement Project Leader
Placeringsort: Luleå Företag: Hill-Rom, Liko AB
Läs mer här...
Stacks Image 172
Hill-Rom, Liko AB - Continuous Improvement Project Leader

Befattning:
Continuous Improvement Project Leader
Placeringsort: Luleå Företag: Hill-Rom, Liko AB


Hill-Rom is a leading global medical technology company with more than 10,000 employees worldwide. We partner with health care providers in more than 100 countries by focusing on patient care solutions that improve clinical and economic outcomes in five core areas: Advancing Mobility, Wound Care and Prevention, Patient Monitoring and Diagnostics, Surgical Safety and Efficiency, and Respiratory Health. Around the world, Hill-Rom's people, products, and programs work towards one mission: Every day, around the world, we enhance outcomes for patients and their caregivers. Hill-Rom's vision is a real-time, connected care environment that delivers actionable information to the right people at the right time. Delivering the right information to the right people at the right time helps hospital staff care for patients more safely, efficiently and effectively. Our Values • Respect • Responsiveness • Results • Integrity • Fun



Job:                            Continuous Improvement Project Leader
Group/Team:                   Hill-Rom, Liko AB
Location:                            Luleå
Reports to:                       Site Leader
 
BACKGROUND
 
Liko has been a part of Hill-Rom since 2008.
 
As an expert in the field of patient transfer and lifting solutions, founded in 1979 by Swedish engineer and designer Gunnar Liljedahl, Liko’s expertise is based on over 30 years in business, specialising in products for the safe lifting and transfer of patients in the healthcare environment. The Liko brand portfolio includes high quality and innovative lifts, slings, transfer aids and lift accessories.

Today, Liko is fully integrated in the Hill-Rom organization and has transformed from an entrepreneurial and product oriented company to a global company. The site in Luleå is shifting it´s focus from product to production to become even more efficient and capable to supply the global market with high quality products. To reinforce the efforts in this change, Liko is now looking to hire a Continuous Improvement Project Leader to take the lead in developing the continuous improvement.

 
THE ROLE AS CONTINUOUS IMPROVEMENT PROJECT LEADER
 
The main purpose of the position is to plan, implement and qualify improvement modifications and lead the development of continuous improvement and Lean Manufacturing on the site
 
ESSENTIAL DUTIES AND RESPONSIBILITIES
 
  • Organize, lead and participate in continuous improvement activities to improve safety, quality, delivery, cost and inventory performance
  • Create project plans for continuous improvement
  • Identify gaps in the organization and develop plans to improve
  • Develop and implement strategies for improvement across all functions
  • Support managers and integrate the teams concerned by the continuous improvement changes
  • Coordinate tasks with internal and/or external service providers
  • Coordinate training (for example Green Belt and Lean methods)
  • Be an active member of Hill-Roms global Continuous Improvement network and share best practices with other sites
  • Be part of developing KPI:s for continuous improvement, efficiency and productivity

 
EDUCATION, EXPERIENCE AND QUALIFICATIONS
  • Education: Bachelor’s degree in Engineering, Science or a related field.
  • Experience: Several years of manufacturing operations experience, preferably in Pharmaceuticals or related field. Several years of knowledge and experience in Lean Manufacturing and Kaizen principles
  • Skills/Qualifications: Six Sigma/Lean tools, Excel, Word, PowerPoint
  • Must be fluent in Swedish and English
  • Effective written and oral communication skills
  • Competencies:
    • Ability to prioritize in a fast-paced, changing environment
    • Action oriented/drive for results
    • Must be approachable
    • Ability to drive continuous improvement
    • Team orientation/strong team player
    • Detailed-oriented with the ability to work under tight deadlines
    • Effective time management, problem solving and decision-making skills
    • Proven cross-functional team leader/member
 
OTHER
  In this recruitment, Hill-Rom is cooperating with Kandidathuset AB. Please contact either Tamara Nilsson (tamara.nilsson@kandidathuset.se ) or Birgitta Twedmark (birgitta.twedmark@kandidathuet.se ) with any questions.
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Saint-Gobain Weber - R&D Manager
Befattning: R&D Manager
Placeringsort: Vingåker Företag: Weber
Läs mer här...
Stacks Image 172
Saint-Gobain Weber - R&D Manager

Befattning:
R&D Manager
Placeringsort: Vingåker Företag: Weber


Weber har en marknadsledande ställning inom mineralbaserade byggprodukter på den svenska marknaden. Weber utvecklar, tillverkar och marknadsför produkter och system för bygg och anläggning inom mur- och puts, golvavjämning, betong, plattsättning/tätskikt samt Leca® lättklinker, -block, -husgrunder och -element. www.weber.se Saint-Gobain Sweden AB är företaget bakom varumärkena Dalapro, Gyproc, ISOVER, Leca® och Weber. Företaget ingår i den franska Saint-Gobain-koncernen med ca 190 000 anställda. I Sverige bidrar drygt 800 anställda till en omsättning på ca 3 miljarder SEK.



Arbetsbeskrivning
 
Som R&D Manager kommer du att tillhöra den Nordiska R&D organisationen och rapportera till R&D Manager Sweden.
 
Arbetet består huvudsakligen av att leda utvecklings- och förbättringsprojekt från tidigt skede till slutförande, både gällande nya innovativa produkter samt förbättring och förvaltning av befintligt sortiment. Huvudfokus kommer att vara inom produktområdet golvavjämningsmassor och marina golv. I rollen ingår också att koordinera arbetet med labbtekniker, rapportera projekt och samverka med konceptchef för att bestämma framtida utvecklingsprojekt.
 
Du kommer även att delta i projekt utanför ditt eget område samt i koncerngemensamma projekt.
 
Arbetsuppgifter
 
  • Planering, ledning och rapportering samt utvärdering av beslutade och delegerade utvecklingsprojekt
  • Samverka med konceptchefer gällande definition, uppföljning och lansering av nya produkter
  • Leda underhållsprojekt för att reducera RMP, harmonisera recept och system, samt stödja införandet tillsammans med inköp och produktionsenheterna.
  • Intern produkt- och användningsteknisk support
  • Delta som expert i gemensamma projekt inom Nordic Baltic R&D-organisationen
  • Samverka med marknads- och inköpsavdelningarna för att säkerställa konkurrens- och kostnadseffektiva produkter
  • Samverka med produktion för att säkerställa effektiv och kvalitetssäkrad produktion
  • Deltagande på internationella och Nordic Baltic R&D-möten inom sitt produktområde
  • Utfärda och godkänna recepturer och driftunderlag.
  • Företräda sitt produktområde mot koncernen, myndigheter, organisationer m.fl. 
 
Din profil
 
Vi söker dig som har relevant erfarenhet av produktutveckling och utbildning på högskolenivå inom något av områdena kemi, materialteknik eller byggnadsmaterial. Vi ser gärna att du har erfarenhet från byggbranschen eller utveckling av liknande produkter.
 
För att lyckas i rollen behöver du vara strukturerad och självständigt kunna driva dina egna projekt mot uppsatta mål samt kunna samverka med kollegor och övriga funktioner inom organisationen.
 
Eftersom företaget verkar i en internationell miljö är det ett krav att du behärskar både svenska och engelska.
 
 
Placering
Webers produktionsanläggning, strax utanför Vingåker
 
Rapportering
R&D Manager Sweden
 
 
Övrigt
 
I denna rekrytering samarbetar Saint-Gobain Sweden AB, Weber med Kandidathuset. För frågor om tjänsten vänligen kontakta ansvarig konsult, Sofia Fritzon, sofia.fritzon@kandidathuset.se
 
Vi välkomnar ansökningar från alla personer oavsett ålder, trosuppfattning, könsidentitet och uttryck, sexuell identitet eller etnisk bakgrund.
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Saint-Gobain Gyproc - WCM Facilitator
Befattning: WCM Facilitator
Placeringsort: Håbo Företag: Gyproc
Läs mer här...
Stacks Image 172
Saint-Gobain Gyproc - WCM Facilitator

Befattning:
WCM Facilitator
Placeringsort: Håbo Företag: Gyproc


Gyproc är din partner inom lättbyggnadssystem för hållbart byggande. Gyproc i Bålsta, norr om Stockholm, utvecklar, tillverkar och marknadsför lättbyggnadssystem med gipsbaserade byggskivor till byggbranschen i Sverige. Gyproc har ca 130 anställda och omsätter ca 530 MSEK. Företagets huvudkontor och fabrik finns i Bålsta, med försäljning i hela landet. Lättbyggnadstekniken har tagit en allt större andel av byggandet år för år och Gyproc är ledande på marknaden inom lättbyggnadsteknik med gipsskivor. Tekniken omfattar byggsystem för mellanväggar, bjälklag, innertak och ytterväggar. Gyproc ingår i den franska koncernen Saint-Gobain, som består av mer än 1200 konsoliderade företag med ca 190 000 anställda. Läs gärna mer om Gyproc på www.gyproc.se.



Job:                                      World Class Manufacturing (WCM) Facilitator 
Group/Team:                   Gyproc Saint-Gobain Sweden AB
Location:                            Bålsta
Reports to:                         Plant Manager Gyproc Sweden
 
BACKGROUND
 
“From good to great”
 
The production at the Bålsta site is based on the World Class Manufacturing programme (WCM) to ensure a high level of safety, quality and productivity. The World Class Manufacturing program aims to identify, monitor and improve on parameters which are key to remaining at the forefront of production excellence, producing consistently high quality products, improving lead times reducing scrap and waste through process adjustment reducing energy and maintenance costs.
 
In 2012 The Bålsta plant achieved the World Class Manufacturing Silver Award and the focus is now to intensify the WCM work and become even better.
 
 
THE ROLE AS WCM FACILITATOR
 
The WCM facilitator reports to the Plant Manager and focuses on supporting the management team in the identification and implementation of strategies and activities to ensure that WCM programme objectives are met. Together with the management team you will actively ensure that the plant has appropriate capabilities and relevant implementation plans to deliver WCM objectives to the required deadlines.
 
The position has the following main responsibilities:
 
  • Initiate and drive WCM practices in the organisation
  • Coach and support teams to enable them to meet the deadlines of WCM programme milestone plan.
  • in liaison with all site functions define, establish and fully deploy and continuously improve ‘best practices ‘for process, engineering or working procedures across the site.
  • Train employees as required in the approach, task and techniques of WCM.

 
CANDIDATE PROFILE
 
We put strong emphasis on finding a person with excellent Change Management skills. We are looking for someone with a high personal drive, result orientation, and strong communication and interpersonal skills.
 
Requirements:
  • Experience of working with change/quality management processes, especially WCM/Lean/TPM programs on an advanced level.
  • Ability to communicate on a high professional level in Swedish and English.
  • Minimum Bachelor’s degree in relevant field.

 
 
 
In this recruitment Saint-Gobain Gyproc cooperates with Kandidathuset AB. If you have any questions regarding this role, please contact Alexander Kervall; alexander.kervall@kandidathuset.se
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Saint-Gobain Sekurit - Junior Process Engineer
Befattning: Process Engineer
Placeringsort: Eslöv Företag: Saint-Gobain Sekurit Scandinavia AB
Läs mer här...
Stacks Image 172
Saint-Gobain Sekurit - Junior Process Engineer

Befattning:
Process Engineer
Placeringsort: Eslöv Företag: Saint-Gobain Sekurit Scandinavia AB


Saint-Gobain Sekurit Scandinavia is a part of the TOP 100 most Innovative companies. The company's aim is to provide high added value glazing products and services for car makers. As part of the Saint-Gobain Group, we have access to more than 300 years of know-how and innovations. Saint-Gobain Sekurit is an international company with a worldwide foot print. Through our international network and our 35 plants and facilities settled in Europe, Asia and Americas, we deliver the international automotive market. From the most luxury and sports cars to the low cost, Saint-Gobain Sekurit produces demanding and challenging mineral, modular and organic glazing. Following the trends of mobility and automotive industry, the company is permanently led by its innovative spirit and offers a wide range of high added value products, solutions and services on four main axes: Environment & CO2 savings, Safety & security, Quality perceived and comfort, Design & smart glazing Saint-Gobain is certified Top Employer Global 2016. This certification reward the HR policy which is based on strong foundations: professional Mobility, diversity of the teams, commitment and talent development. Among the Saint-Gobain companies in Sweden you will find Ecophon, Isover, Weber, Gyproc, Scanspac, Emmaboda Glas, Autover, Abrasives and others.



Världsledande med lokal förankring

På produktionsenheten i Eslöv arbetar cirka 250 personer med att tillverka glasrutor till fordonsindustrin och är specialiserade på smarta rutor.  Smarta rutor är den gemensamma benämningen på sidorutor med särskilda egenskaper, exempelvis vattenavvisande eller laminerade. Vattenavvisande glas har ett ytskikt som gör att vattendroppar stöts bort från sidorutan vid regnväder, vilket skapar bättre sikt och en säkrare bilkörning. En laminerad sidoruta innebär en större trygghet då lamineringen förhindrar att glassplitter sprids vid inbrott eller trafikolyckor.
Tillverkningen i Eslöv omfattar allt från att ta emot planglas till att forma en färdig sidoruta, och den färdiga produkten går sedan vidare till olika fordonstillverkare som Volvo, Audi, Jaguar, Maserati, Volkswagen, Ford m fl. Tillverkning är högautomatiserad med högt teknikinnehåll.
 
Vi har genomgått organisatoriska förändringar och söker nu en Junior Process Engineer för att stärka vår produktion.
 
Arbetsuppgifter
 
Som Junior Process Engineer utvecklar och implementerar du tekniska förbättringar i våra processer, leder WCM-projekt, investeringsprojekt, övervakar och återkopplar. Du ansvarar för att våra processer inom glasbehandling/produktion fortsätter att utvecklas och lever upp till den höga kvalitet som finns inom vår verksamhet. Affärsresor är också en del i ditt arbete med förbättring och utveckling.
 
Din bakgrund


Vi söker en ingenjör eller motsvarande, gärna med maskinteknisk inriktning. Du har något års erfarenhet av liknande jobb, exempelvis av att driva förändrings- och förbättringsarbete samt lägger stor vikt vid att uppnå mål.
 
Du är ambitiös, noggrann och kommunikativ. Du är van att arbeta strukturerat och har inga problem att följa rutiner. Nyfikenhet och ifrågasättande ser du som två självklara egenskaper i yrkeslivet. Du behärskar svenska och engelska i tal och skrift och har goda kunskaper i Office paketet.
 
Vi erbjuder
 
Som anställd inom Saint Gobain erbjuds du en mångkulturell och internationell miljö med en öppen företagskultur. Vi lägger stor vikt vid individuell utveckling och ger utrymme för varje enskild individs kompetens och förmåga för att gemensamt driva verksamheten framåt. Som del av en internationell koncern finns stora möjligheter att skapa nätverk för framtida karriär. 
 
 
Övrigt
 
Tillträde snarast möjligt
 
Urval och intervjuer sker löpande varför vi gärna ser att du skickar in din ansökan snarast.
 
I denna rekrytering samarbetar Saint-Gobain Sekurit med Kandidathuset. Har du frågor om rekryteringen? Kontakta ansvarig rekryteringskonsult, Alexander Kervall, alexander.kervall@kandidathuset.se
 
Har du frågor om tjänsten, kontakta vår produktionschef Dominique Juncker, +46 (0)413-66800, e-post dominique.juncker@saint-gobain.com eller produktionsdirektör Arkadiusz Wolczyk, +46 (0)413 66 894, e-post arkadiusz.wolczyk@saint-gobain.com.
Ansök genom att fylla i nedanstående formulär!
Stockholm
Kandidathuset AB
Mäster Samuelsgatan 60,
111 21 Stockholm
Malmö
Kandidathuset AB
Adelgatan 21, Malmö
Telefon:
08-410 300 22
E-post:
info@kandidathuset.se
Organisationsnummer:
556765-0576